niedziela, 3 marca, 2024

Kandydaci na rynku pracy – zdolni, ale mało skuteczni w autoprezentacji

Data:

Udostępnij przez:

patronat medialny

Według najnowszego badania Pracuj.pl, kandydaci do pracy mają wysokie mniemanie o swoich kompetencjach.

Wśród najczęściej wskazywanych zalet znalazły się samodzielność, umiejętność adaptacji do nowych warunków, zdolność do nabywania nowej wiedzy i pozytywne nastawienie do wyzwań.

Niestety, mimo wielu zalet, kandydaci mają również trudności z prezentacją swoich umiejętności podczas rekrutacji. Co czwarty badany przyznał, że ma problem z negocjowaniem warunków zatrudnienia lub podwyżki. Co trzeci ma trudności z prezentacją swoich umiejętności podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

Wśród najczęściej wskazywanych wad znalazły się mała przedsiębiorczość, nieśmiałość w relacjach ze współpracownikami i skłonność do łatwej utraty motywacji i zaangażowania.

Kandydaci na rynku pracy mają wiele zalet, ale muszą nauczyć się skuteczniej je prezentować. Umiejętność dobrej autoprezentacji może zwiększyć ich szanse na znalezienie satysfakcjonującej pracy.

Źródło: Pracuj.pl

NAJNOWSZE

POLECAMY